疫情防控逐渐明朗，全国大部分省市的复工率回升较快，生产经营活动正有序恢复。复工后第四周，整体行业复苏，企业招聘动作与求职者的简历投递数都进一步增加，人才市场热度一个月内连续攀升。疫情在影响部分职场人与企业生存状况的同时，也带来大量机遇。而对于即将步入社会的应届毕业生来说，企业内部需求、政策利好与技术支持都提供了更多可能性来中和疫情所造成的损失。
智联招聘基于全国38个核心城市2月24日至2月28日的招聘和求职大数据作为节后第四周的样本进行观察分析，并且结合近一周收集的调研数据进行综合解读。
调研显示，复工一个月以来，随着企业实际复工比例的逐步提高以及大量人才返回工作所在地，人才市场的招聘端与求职端持续回暖。与上周相比，复工后第四周的招聘职位数环比增加21.43%，简历投递量环比增速为35.05%，竞争指数也再度上升，达到12.3。规模在20人以下的微型企业与20-99人的小型企业在招聘职位数和简历投递数较上一周涨幅明显，招聘职位数环比增速分别为22.77%与27.79%，投递简历数也分别上涨37.83%与38.33%。小微企业的人才供需情况虽受到疫情影响，但复工后一个月内韧性明显增强。
厦门地区热门行业排行在复工后第四周仍然以房地产/建筑/建材/工程行业为首，本周竞争指数再度上升，达到7.8。同时，疫情防控期间，互联网/电子商务行业强势崛起，是全面支撑经济社会发展的战略性、基础性和先导性行业，互联网行业的复工复产对于全国企业都有很好的带动作用。
就岗位而言，厦门地区复工后各岗位热度持续上升，财务/审计/税务岗位热度居高不下，竞争指数突破12.2。
就城市而言，本周北京的竞争指数达到31，连续一个月排名第一；厦门竞争指数4.5，从全国范围来看，竞争压力相对较小。
从薪酬来看，复工第四周的平均薪酬排行依旧以北京、上海、深圳为首，厦门平均十一、本周招聘薪酬8571元/月，全国排行第十，顺序稳定。厦门地区基金/证券/期货/投资行业平均薪酬重回榜首，平均薪酬为12600元/月，石油/石化行业薪酬加码。
（来源：智联招聘）
