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漳浦教师招聘23名未上线人员录用 资格被取消

A-A+2013年8月17日10:51台海网评论

  没有达到合格线,23名考生却进入了“2013年漳浦县公开招聘教师”拟录用名单,而有4名达到合格线的考生被挤出去了。目前,备受瞩目的漳浦教师招聘事件有了结果。

  8月15日,2013年漳浦县招录教师领导小组研究决定,取消23名不具备面试条件拟录用人员的录用资格。昨日,漳浦县教育局公布拟录用人员补充公示名单,蔡春桃、刘美娘、黄晓霞、林小琴4名笔试成绩90分以上且面试达到要求的考生被重新拟录用。

  事件:上了合格线 考生被挤出

  今年3月25日,漳浦县教育局公布了《2013年漳浦县公开招聘教师方案》(以下简称《招聘方案》),决定面向社会公开考聘教师92名。《招聘方案》说明,“笔试成绩满分为100分,60分以上为合格”作为进入面试的条件。

  5月份,笔试分数(试卷满分为150分,及格线为90分)公布,紧缺学科达到90分合格线的考生数与计划招聘人数严重倒挂,如体育学科计划招录5名,而达到合格线的只有1名。

  于是,今年7月10日,漳浦县教育局发布《2013年漳浦县中小学、幼儿园公开招考教师面试方案》,取消了合格线的规定,直接按1誜3的比例确定面试名单。

  8月3日面试结束后,漳浦县教育局按综合成绩确定拟录用人员名单并在网上公示。结果,有4名笔试成绩90分以上(上合格线)且面试成绩达到要求的考生未能进入拟录用人员名单,有23名笔试成绩90分以下(未上合格线)的考生进入了拟录用人员名单。

  调查:县教育局修改的内容无效

  公示期间,有群众举报,本次招聘教师存在不具备“合格线”考生进入、具备“合格线”考生被挤出的问题,要求教育局纠正错误。

  漳浦县教育局获悉后,立即召开会议专题讨论,认为《面试方案》与《招聘方案》确实存在不一致的问题。8月8日,县教育局及时向23名考生说明情况,承认决策失误、程序不完善,诚恳地向考生及其家长道歉。

  事件发生后,漳浦县委、县政府高度重视,立即成立联合调查小组展开调查。经查,教育局出台的《面试方案》修改变更原来设置的笔试合格线,导致部分不具备面试条件的考生进入面试范围。联合调查小组认为,教育局修改变更的内容无效,建议按照《招聘方案》认真组织整改。

  处理:公开向家长、考生道歉

  8月15日,2013年漳浦县招录教师领导小组召开(扩大)会议,研究决定,责成县教育局认真组织整改,对不符合《招聘方案》规定、已公示拟录用的23名考生确认为不具备录用资格;符合规定条件的考生按综合成绩确定录用名单;对4名符合拟录用条件的考生补充公示。漳浦县教育局有关负责人公开向家长及考生道歉,将做好善后处置工作,避免今后出现类似情况。据悉,下半年漳浦县教育局争取再次组织公开招聘,解决紧缺学科师资严重短缺问题。

 

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